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保山市隆陽區人民法院2021年公開招聘聘用制書記員的公告

       為深入推進司法體制改革，及時補充書記員隊伍力量，根據工作需要，保山市隆陽區人民法院決定面向社會公開招聘聘用制書記員3名，現將招聘相關事宜公告如下：

       一、招聘原則

本次招聘工作面向社會公開招聘，堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則。

       二、招聘崗位及人數

書記員崗3人，性別不限。

       三、招聘條件

(一)崗位招聘條件

(1)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，品行端正;

(2)年齡在18周歲30周歲以下(1991年1月1日至2002年12月31日之間出生);

(3)具有大專及以上學歷，不限專業;

(4)身體健康，具有正常履職的身體條件;

(5)熟練的計算機操作技能和較快的文字錄入速度。

(6)戶籍地為保山市隆陽區戶籍或戶籍地為保山市轄區在隆陽區居住一年以上。

(二)有下列情形之一的不得報考

1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的人員;

2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的;

3.違反社會公德、職業道德造成不良影響的;

4.其他不宜從事審判輔助工作的情形。

       四、招聘程序

(一)報名及資格審查

1.報名時間：2021年1月4日至1月6日(上午8:30-11:30，下午14:30-17:30);

2.報名聯系電話：0875-2160083;

3.報名地點：保山市隆陽區人民法院政治部909室(隆陽區永盛街道保城北路與經六路交叉口);

4.報名所需材料：

(1)身份證、畢業證、學位證原件及復印件;

(2)近期半寸免冠照2張;

(3)取得國家統一法律職業資格證書者需提交證書原件、復印件;

5.資格審查：按照招聘條件，對報考人員進行資格審查，確定考試人選。

(二)專業技能測試

計算機操作技能測試：技能測試滿分為100分，聽打和看打各占50%，占綜合成績的60%。測試內容為計算機錄入，分聽打和看打。考核錄入速度、準確率和編輯排版能力。測試時間、地點另行通知。

(三)面試

根據專業技能測試從高到低的順序，按照1:2的比例確定進入面試的人員，若參加計算機操作技能測試人數不足1:2，按實際參加考試人數確定面試人員。面試采用結構化面試方式，滿分100分，占綜合成績的40%。面試時間及地點以正式通知為準。

考生的綜合成績，按百分制計算，具體合成辦法如下：

考生綜合成績=計算機技能測試成績×60%+面試成績×40%。

計算成績均保留到小數點后2位。若出現綜合成績相等的情況，首先按面試成績排名，如果面試成績再相等，則按照計算機操作技能測試成績排名。

(四)體檢和考察

​根據綜合成績從高到低的順序依次確定進入體檢和考察的人員，體檢費用由本人承擔。對體檢合格者進行政審。因體檢或政審不合格造成的空缺人選，按照成績由高到低依次遞補。

(五)公示

體檢、考察合格后，對擬聘用人員進行為期5天的公示。

(六)辦理聘用手續

經公示無異議后，聘用人員正式上班，試用期三個月，試用期滿考核合格的，由政治部提出正式聘用意見報院黨組研究決定正式聘用，正式聘用合同每年簽訂一次，期滿后根據考核情況決定是否續簽。考核不合格不予聘用。

       五、勞動報酬與社會保險

(一)聘用制人員薪資標準為每人每月4500元(含五險一金);

(二)為聘用制人員提供培訓、制式服裝等必要的職業保障和職工食堂等生活保障。

       六、紀律與監督

此次招聘工作在區紀委、監委派駐法院紀檢監察組的全程監督下進行，自覺接受社會的監督。對違反考試紀律的人員，按有關規定處理。

 

保山市隆陽區人民法院

2021年1月2日

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隆陽區人民法院