大理經濟技術開發區管理委員會2022年面向社會公開招聘聘用（任）人員的公告

       根據工作需要，大理經濟技術開發區管理委員會計劃面向社會公開招聘聘用（任）人員，現將有關事宜公告如下：

       一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取面向社會公開報名、綜合評定、擇優聘用的方式進行。

       二、招聘人數及崗位

大理經濟技術開發區管理委員會面向社會公開招聘聘用（任）人員26人，招聘的具體崗位、資格條件等詳見《大理經濟技術開發區管理委員會2022年面向社會公開招聘聘用（任）人員崗位表》（附件1）。

       三、招聘條件

1.綜合管理類學歷要求取得碩士學位及以上學位證書的研究生；

2.專業技術類需取得與崗位匹配的中級及以上專業技術職稱證書；

3.具有中華人民共和國國籍；

4.擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律，品行端正；

5.具有應聘崗位所需的學歷、專業、技能以及其他條件；

6.具有正常履行崗位職責的身體條件；

7.綜合管理類年齡要求不超過35周歲（1987年2月1日以后出生）。專業技術類年齡要求不超過40周歲（1982年2月1日以后出生）。

具有下列情況之一者不得參加報考：

1.受到黨紀、政務處分期限未滿或正在接受紀律審查和監察調查尚未做出結論的人員，受到刑事處罰期限未滿或正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

2.現役軍人；

3.失信被執行人；

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，法律法規規定不得報考的其他人員。

報名應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

       四、報名及資格審查

（一）網絡報名

報考人員從2022年2月11日到2022年2月25日，可登錄公開招聘平臺進行網上報名（網址：https：//dalijjjskf.zhaopin.com），并仔細閱讀報名注意事項。每人限報一個崗位，所有報考信息一經提交不得修改。報考人員應按照要求提供完整、真實、有效的個人信息，并將身份證、畢業證、學位證、職稱證書以及報考崗位所需的其他相關證明上傳到招聘平臺，未按要求填報的均視為報名無效。

報考人員須如實填寫并上傳《大理經濟技術開發區管理委員會2022年面向社會公開招聘聘用（任）人員報名登記表》

（掃碼下載報名表）

報考人員對《大理經濟技術開發區管理委員會2022年面向社會公開招聘聘用（任）人員崗位表》（附件1）中有關崗位的專業、學歷、學位等資格條件有疑問需要咨詢時，可直接與招聘單位聯系。

（二）報名資格審查

報名開始后，根據發布崗位要求對報考人員進行資格審核。

（三）打印準考證

經資格審核進入筆試（實作考核）的報考人員，可登錄公開招聘平臺（網址：https：//dalijjjskf.zhaopin.com）自行打印準考證（報名結束一周內請及時關注報名平臺有關通知信息）。

特別提醒：報考人員所提交報名資料的原件將在招聘過程中適時進行復審，一經發現弄虛造假，取消參加考試和聘用的資格。

       五、招聘程序

（一）考試（考核）時間

考試（考核）招聘具體的筆試（實作考核）、面試時間另行通知。

（二）考試（考核）方式

綜合管理類招聘主要采用筆試和面試的方式進行；專業技術類主要采用實作考核和面試的方式進行（報考人員參加考試時，必須出具本人準考證和身份證）。根據報名人數采用不同的方式進行：

方式一：報名人數與招聘人數小于3:1的崗位直接進入面試程序。面試成績按百分制計算，面試成績最低合格分數線為80分，按照報考人員面試成績由高到低與招聘崗位數等額確定擬進入體檢人員。

方式二：報名人數與招聘人數大于或等于3:1的崗位采用筆試（實作考核）和面試兩個程序。筆試（實作考核）主要對報考人員履行崗位職責應具備的專業素質、基本能力進行測評。筆試（實作考核）成績按百分制計算，筆試（實作考核）結束后，按每個崗位報考人員的筆試成績從高到低的順序和招聘人數按2:1的比例確定每個崗位參加面試人員，面試成績按百分制計算。報考人員面試成績低于70分不能進入后續招聘環節。

綜合成績=筆試（實作考核）成績×50%+面試成績×50%

報考人員按綜合成績從高到低的順序與招聘崗位數等額確定擬進入體檢人員。在計算成績時，筆試（實作考核）成績、面試成績通過折算四舍五入保留兩位小數。綜合成績出現并列時，以報考人員面試成績高者勝出。

（三）體檢

進入體檢人員到縣級及以上醫院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定執行，體檢費用自行承擔。體檢不合格者，不得參與后續的招聘過程。

（四）公示

體檢合格人員作為擬聘用（任）人員，在國家級大理經濟技術開發區微信公眾號上進行公示，公示期不少于5個工作日。

（五）遞補

因下列情形之一導致擬聘崗位出現空缺的，可以按照本崗位報考人員的綜合成績從高到低順序遞補：

1.報考人員體檢不符合要求的；

2.擬聘用（任）人選公示的結果影響聘用的；

3.擬聘用（任）人選放棄聘用的。

（六）聘用

公示期滿無異議，按相關規定和程序辦理聘用（任）手續。新聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用。

（七）崗位待遇

本次招聘的工作人員為編制外人員，正式聘用后按《大理經濟技術開發區管理委員會聘用（任）人員管理辦法（試行）》執行。薪酬由崗位工資加績效組成，購買五險一金。

       六、招聘紀律

（一）報考人員、工作人員和招聘單位須自覺遵守回避規定、遵守考試紀律、保守工作秘密，接受社會和有關部門的監督，如有違反的按相關規定進行處理。

（二）招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關領導和當事人責任；對不符合招聘條件，填報虛假信息、弄虛作假的報考人員，一經查出，即取消報名、聘用資格。

（三）大理經濟技術開發區紀檢監察工委對招聘工作進行全程監督，及時受理招聘工作中反映的問題。

       七、重要提示

（一）本次招聘考試專業目錄為研招網查詢的專業目錄。

（二）請報考人員仔細閱讀本公告，報考人員在報名時，必須準確、如實地提供本人的信息及聯系方式。因不遵守規定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔。

（三）報考人員參加招聘報名、考試期間食宿、交通等費用自理，并注意來往途中安全。

（四）報考人員應聘過程中，關注當地的疫情防控要求，并積極遵守配合疫情防控工作。

（五）本次招聘不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

（六）相關招聘工作進展情況、有關事宜在國家級大理經濟技術開發區微信公眾號登載查詢。報考人員因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負責。

招聘政策咨詢電話：大理經濟技術開發區管理委員會（黨群工作部）：0872—2323231

監督電話：大理經濟技術開發區紀檢監察工委：0872-2329150

特此公告

大理經濟技術開發區管理委員會

2022年2月11日