鎮(zhèn)雄縣人民政府辦公室關(guān)于招聘4名公益性崗位員工的公告

       為切實(shí)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果，扎實(shí)有序推進(jìn)鄉(xiāng)村持續(xù)振興，持續(xù)開(kāi)展農(nóng)村人居環(huán)境整治提升，有效幫助有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》《就業(yè)服務(wù)和就業(yè)管理規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)和政策條款，鎮(zhèn)雄縣人民政府辦公室擬向社會(huì)公開(kāi)招聘4名公益性崗位員工，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

       一、招聘條件

有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的、在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè)的本縣戶籍就業(yè)困難人員：

1.零就業(yè)家庭人員；

2. 享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員；

3. 男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的大齡失業(yè)人員；

4. 有勞動(dòng)能力的殘疾人；

5. 連續(xù)失業(yè)1年以上人員；

6. 連續(xù)失業(yè)6個(gè)月以上的應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生；

7. 連續(xù)失業(yè)3個(gè)月以上的易地扶貧搬遷至城市的原建檔立卡貧困勞動(dòng)力；

8. 沒(méi)有被聘用或曾經(jīng)被聘用為公益性崗位工作人員。

       二、崗位要求

1. 擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國(guó)家法律法規(guī)；

2. 思想政治素質(zhì)好，品行端正，作風(fēng)正派，身體健康；

3. 責(zé)任心強(qiáng)，好學(xué)上進(jìn)，團(tuán)結(jié)合作，能吃苦耐勞，具有較好的紀(jì)律性與自制能力；

4. 具有正常履職的身體條件；

5.以古鎮(zhèn)安爾村戶籍或有衛(wèi)生管理維護(hù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6. 本次公益性崗位招聘的4名人員工作地點(diǎn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政村。

       三、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)統(tǒng)一組織招聘。

（一）報(bào)名和資格審查

1．報(bào)名時(shí)間：2023年2月8日至2023年2月12日。

2．報(bào)名地點(diǎn)：鎮(zhèn)雄縣人民政府辦公室（烏峰街道中山路127號(hào)），聯(lián)系人：許浪，聯(lián)系電話：17842378519。

3．報(bào)名材料：攜帶本人近期紅底免冠二寸照片2張、身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件，個(gè)人所提供的相關(guān)證件、資料必須真實(shí)有效，不得弄虛作假，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格。

（二）聘用管理

1．聘用人員由鎮(zhèn)雄縣人民政府辦公室與其簽訂《昭通市公益性崗位聘用協(xié)議書(shū)》，協(xié)議期滿后按照公益性崗位管理規(guī)定解除聘用協(xié)議。

2．此次招聘的公益性崗位人員不占用編制，不具有公職人員身份，不享受正式職工的相關(guān)待遇。

3．聘用人員在聘用期間如不能勝任崗位工作或嚴(yán)重違反相關(guān)規(guī)章制度，有違規(guī)違紀(jì)等行為的，依紀(jì)依法進(jìn)行處理，并及時(shí)予以解除聘用協(xié)議。

       四、工資待遇

被聘用人員一經(jīng)錄用，由鎮(zhèn)雄縣人民政府辦公室與其簽訂聘用協(xié)議。工資待遇：1180元/月。

       五、組織實(shí)施及監(jiān)督

為保證本次招聘公正公平公開(kāi)，招聘工作由鎮(zhèn)雄縣人民政府辦公室組織實(shí)施，并自覺(jué)接受社會(huì)各界監(jiān)督。

報(bào)名咨詢及監(jiān)督電話：3852188。

鎮(zhèn)雄縣人民政府辦公室

2023年2月8日