云南省玉溪衛生學校2020年提前招聘教師公告

    時間:2020-01-17 09:38 來源:玉溪人才網 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

    云南省玉溪衛生學校2020年提前招聘教師公告

    根據玉溪市事業單位工作人員招聘的相關要求,現將我校2020年提前招聘教師崗位工作人員有關事項公告如下:

    一、招聘單位及簡介

    云南省玉溪衛生學校創辦于1958年,時稱“玉溪醫士學校”,1965年經省政府批準更名為“云南省玉溪衛生學校”,屬于財政全額撥款事業單位,2008年被評定為省(部)級重點中等職業學校。建校61年來,為社會培養了1.4萬余名實用型醫療衛生技術人才,辦學歷史悠久,底蘊深厚。

    在省、市各級領導的關心支持下,學校已于2019年8月實現整體搬遷至云南省玉溪市紅塔區李棋街道科教創新城科創大道新校區辦學。新校區總投資9.6億元,規劃用地416.5畝,建筑面積26.38萬平方米,設計在校生規模8000生。學校現有全日制教育、成人學歷教育兩種培養模式。全日制教育包含有全日制普通中專、五年制大專。主要開設護理、助產、農村醫學、康復技術、營養與保健專業,新開設護理專業老年護理班、中德護理班(中專學生出國深造通道)。成人學歷教育包含有專科、本科。開辦有臨床醫學、護理學等專本科專業。目前中專在校學生2077人,成人教育在校生641人。學校擁有投資5000余萬元的臨床護理實訓中心、健康服務與管理實訓中心、康復醫學實訓中心、基礎醫學實訓中心,包含生命科學館、內科實訓室、外科實訓室、婦產科實訓室、兒科實訓室、護理實訓室、急救實訓室ICU實訓室、中醫實訓室、解剖實訓室、生理實訓室、病理實訓室、藥理實訓室、微免實訓室、化學實訓室、康復實訓室、營養保健實訓室、醫學考試中心,以及普通話測評室、英語聽力室、錄播室、計算機教室、標準化運動場、學生活動中心等。縣級以上教學及實習醫院18所;醫學類圖書藏書居玉溪之首。

    學校堅持以“勤奮、求實、團結、進取”的校訓,注重“以人為本”的道德教育和執業能力的培養,致力培養具有創新能力、創業能力、就業能力的實用型衛生技術人才。

    二、招聘計劃

    教師崗位4名。其中臨床醫學類2人:限外科學、內科學專業;

    法醫學類、基礎醫學類2人:法醫學類限法醫學專業;基礎醫學類限人體解剖與組織胚胎學專業、病理學與病理生理學專業。

    三、招聘范圍及對象

    在全國普通高校2020年臨床醫學(內科方向)、臨床醫學(外科方向);法醫學類、基礎醫學類碩士研究生及其以上畢業生中招聘。

    四、崗位條件要求

    (一)擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義祖國;

    (二)遵紀守法,品行端正,熱愛教育事業;

    (三)身體健康,具備從事教學工作的身體條件;

    (四)年齡在35周歲以下(1985年1月1日及以后出生);

    (五)具備報考崗位所需的資格條件,能承擔中專及以上學科教學。

    (六)應聘人員需有教育部頒發的中等職業學校及以上教師資格證書(沒有教師資格證的需在錄用后二年內取得,否則不得聘為專業技術人員)。

    五、招聘程序

    (一)招聘辦法

    在玉溪人才網公開發布經上級部門審核通過的提前招聘公告,面向全社會公開招聘。

    (二)招聘報名

    1.提前招聘采用網上報名的方式進行。

    ①網上報名時間:自公告之日起至2020年2月17日

    ②網上報名材料發送到玉溪衛生學校郵箱:yxwxrsc@126.com

    2.報名所需的材料

    ①《云南省玉溪衛生學校2020年提前招聘教師報名表》(公告附件)

    ②考生本人《畢業生就業推薦表》

    ③相關獲獎證書、擔任社會工作(社會實踐)情況、大學所學課程成績表、實習成績或實習鑒定、身份證等復印件(單位出具有證明材料的需加蓋單位公章和此件與原件一致的字樣,否則不予認可)以及生活照一張等;

    ④其他材料自行酌情添加,提供的材料必須全面、真實、有效,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反考錄紀律或涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的應聘者,一經查實一律取消報名。

    ⑤現場報名人員按順序裝訂成冊報名時提交(驗原件);網上報名人員所提交材料全部掃描成電子文檔,報名材料按序號打包到一個文件夾并用考生姓名命名文件[格式:“(姓名)提前招聘報名材料”],發送到玉溪衛生學校郵箱:yxwxrsc@126.com。

    (三)資格審查

    1.網上報名的考生于2020年2月20日上午8:30-12:00帶報名材料原件到云南省玉溪市紅塔區李棋街道科教創新城科創大道云南省玉溪衛生學校校務中心507室參加資格審查,逾期不參加資格審查的視為放棄報名。

    2.資格審查結束后由本次招聘考核小組依據考生提供的材料,從學習成績、實習成績、社會實踐成績、專業特長、獲獎情況等方面進行綜合篩選評分(不計入綜合成績)。按從高分到低分1:4比例確認進入后續考試環節的考生,若某一崗位報名人數不足比例的,符合招聘崗位條件人員全部進入后續考試環節,若發現弄虛作假者即取消報名資格。

    3.資格審查適用整個招聘過程,對不符合資格條件的考生一律取消報名、考試或聘用資格。

    (四)考試

    本次提前招聘教師考試采取課堂教學、醫學技能考試的辦法依次進行。課堂教學、醫學技能考試所占比重為6: 4。最后按考生綜合成績=課堂教學成績60%+醫學技能考試40%,從高分到低分等額確定各崗位擬聘用人員,綜合成績低于70分的應聘者學校不予錄用。

    1.同一崗位綜合成績并列時,課堂教學成績高者優先,若仍并列,加試醫學技能考試。

    2.課堂教學和醫學技能考試有關事宜另行通知。

    3.綜合成績在玉溪人才網公示。

    (五)體檢

    綜合成績公示無異議后,排名第一的考生進入體檢環節。考生體檢參照2019年公務員錄用體檢標準執行(如有必要學校可單獨添加體檢項目),體檢費由考生自理。體檢不合格或放棄體檢資格的,按各報考崗位綜合成績排名(不低于70分)依次遞補。

    (六)考察

    對擬聘用人員思想政治表現、道德品質、業務能力等情況進行考察,全面掌握了解真實情況,并對擬聘用人員資格條件進行復查。擬聘用人員考察不合格或放棄考察,如已經在體檢環節遞補過的則不再遞補。如體檢環節沒有遞補則按各崗位綜合成績排名(不低于70分)依次遞補,遞補人選重新進入體檢環節。

    (七)公示

    根據應聘考生綜合成績從高分到低分等額確定擬聘用人員,擬聘用人員在玉溪人才網進行公示,公示期為7個工作日。

    (八)確定擬聘用人員

    1.簽訂就業協議。擬聘用人員在接到通知后,必須在規定的時間內簽訂《高校畢業生就業協議》并交納20000元保證金,待簽訂勞動合同1年后轉正定級時退還本人。若擬聘人員逾期不簽訂協議則取消其擬聘用資格,已簽訂協議后提出解約的則不退還交納的20000元保證金。簽訂勞動合同不滿1年提出解約的,不予退還20000元保證金,并按合同約定條款賠償單位損失。

    2.聘用。擬聘用人員接到通知后,必須在規定的時間內報到,并提供畢業證、學位證、相應學科資格證等證書原件審驗,無正當理由逾期不報到者或未能提供相應證書的取消其聘用資格,雙方所簽訂的《高校畢業生就業協議》自行解除,不予退還20000元保證金。招聘人員實行聘用管理,報到后簽訂事業單位聘用合同,聘用期間的工資及福利待遇按國家有關規定執行。自報到之日起學校可提供臨時周轉住房(家具、水電、房租等自行承擔),供本次已聘用人員的住宿,但不負責解決配偶工作問題。

    六、紀律要求

    (一)在招聘過程中,嚴格按照“公平、公正、公開和擇優聘用”等原則,實行政策公開、程序公開、結果公開。對招聘過程中相關信息嚴格按照保密要求辦理,整個招聘過程實行責任制和責任追究制,對于泄密或在操作過程中徇私舞弊等行為將按照有關規定,給予黨紀、政紀處分,觸犯法律的交由執法機關處理。

    (二)應聘考生提交的應聘材料要做到真實、認真、準確,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反考錄紀律或涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的應聘考生,一律取消報名、考試或聘用資格。

    (三)報名后,應聘考生應保持報名時登記的聯系電話暢通。若因應聘考生聯系電話不暢通造成的后果,由應聘考生本人負責。

    (四)報名后,應聘考生應登錄玉溪人才網()和玉溪市政府信息網站了解招聘考核工作進程和有關事項的公告,并保持報名時提供的聯系電話暢通。若因應聘考生不及時上網了解或聯系電話不暢通而造成的后果,由應聘考生本人負責。

    七、報名咨詢、監督電話

    報名咨詢:公老師  聯系電話:0877-8885175

    何老師  聯系電話:0877-8885164

    監督電話:市紀委監委舉報電話 0877-12388

    學校紀委:0877-8889033

     

    云南省玉溪衛生學校

    2020年1月16日

    注:相關附件請在原網下載

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