云南泰佳鑫投資有限公司2021年公開招聘副總經理、財務總監公告

       為切實加強云南泰佳鑫投資有限公司（以下簡稱“泰佳鑫公司”）人才隊伍建設，抓住發展機遇，提高創新能力，建立人才支撐，增強發展后勁，結合當前公司工作節奏快，人員緊缺，特別是缺乏管理人才的實際，經泰佳鑫公司研究，決定面向社會公開招聘副總經理1名、財務總監1名。

       一、 公司簡介

       云南泰佳鑫投資有限公司于2008年3月19日經昆明市人民政府國有資產監督管理委員會批準成立，屬國有獨資公司，注冊資本金為人民幣2.288億元，位于云南滇中新區國家級嵩明楊林經濟技術開發區。泰佳鑫公司為國家級嵩明楊林經濟技術開發區管理委員會的融資、投資及資產運營、基礎設施代建主體，主要業務為：一是公用設施及相關行業投資、開發、建設、經營；二是建設項目評估、管理、咨詢服務；三是房地產開發經營；四是工程設計、施工等。公司秉承“誠信務實、合作共贏”的宗旨，本著“服務園區、服務嵩明、服務社會”的理念，致力于打造“主業突出、輔業發展、專業分工明確”的現代企業，助推嵩明縣及楊林經開區跨越發展。

       二、 招聘原則

1. 按照“公開、公平、公正、擇優”的原則，采取測評與面試考核相結合，全面衡量，擇優錄取的辦法面向社會公開招聘。

2. 符合招聘條件的應聘人員經考核錄用后，根據招聘崗位與泰佳鑫公司簽訂勞動合同，試用期滿后建立正式勞動用工關系，納入公司績效管理，聘用期滿視年度考核情況繼續簽訂勞動合同，聘用期間考核不合格的，按照勞動合同約定給予解聘。   

3. 新聘用人員薪酬待遇原則按照2020年6月23日嵩明楊林經開區黨工委第7次擴大會議審議通過的《云南泰佳鑫投資有限公司薪酬管理辦法》執行（財務總監按照副總經理崗位工資標準執行，根據個人能力也可實行協議工資制），對業務較精、能力較強的高層次、高技術人才可根據工作能力實行協議工資制，待遇從優。

       三、 招聘崗位及報名條件

（一）招聘對象

符合招聘基本條件的社會在職、非在職人員。

（二）招聘人員需具備的基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍；

2. 擁護中國共產黨的領導，遵紀守法、品行端正、愛崗敬業，具有扎實的專業基礎知識和較強的組織溝通協調能力，有較好的團隊精神和團結協作意識；

3. 身體健康，符合體檢健康標準；

4. 符合“招聘崗位、人數、專業及條件”所列條件。

（三）招聘崗位、人數、專業及條件

（四）有下列情形之一的人員不得報名

1. 受過刑事處罰的；

2. 處于黨紀、政紀處分所規定的處分期內的；

3. 正在接受有關部門調查尚未做出結論的；

4. 現役軍人；

5. 其他不宜應聘人員。

（五）有下列情形不得錄用

錄取對象在體檢、資格審核、公示等任一環節不符合條件且屬實的，均不得錄用。如存在某一崗位報考人員綜合成績均不理想的情況，擬從報考要求相近的崗位按照高低排名順序依次遞補，擇優選取人選。

（六）有下列情形的取消本崗位招聘

在此次的招聘過程中，若計劃招聘崗位的報名人數、或初步審查篩選符合資格人數、或參加測評、面試人數不足3人的，將取消本崗位此次的招聘。

       四、 招聘程序

本次招聘工作由泰佳鑫公司委托同道精英（天津）信息技術有限公司(以下簡稱“獵聘網”)開展招聘工作。

（一）報名時間

2021年4月21日至2021年5月6日。

（二）報名方式

采取網上報名的方式，由報考人員在線報名，報名簡歷均在獵聘網提供的報名鏈接進行報名https://www.wjx.top/vj/h7cUAg0.aspx（不按要求投遞不予處理），每人限報1個崗位,報名不收取報名費。

網上報名所需材料：

1. 畢業證、身份證原件掃描件一份；

2. 證明本人工作技能的相關材料原件掃描件一份；（如：職稱證書、專業等級證或職業資格證等）

3. 報名人員需將上述報名相關材料在報名鏈接內進行填寫及上傳，以便進行資格初審。所提供材料，必須保證真實有效，否則所引起的法律后果由報名人員本人自行承擔。

（三）資格初審

1. 報名結束后，由獵聘網組織工作人員，根據報名人員情況及招聘條件進行資格初審，初審合格者，由獵聘網通過電話、短信方式通知測評時間、地點及所需材料。資格審查貫穿招聘工作全過程，一經發現弄虛作假者，即取消應聘資格。

2. 不論是否通過初審，所有應聘材料不予退還。

（四）測評和資格復審階段

測評由獵聘網根據報名人員資格初審結果通知測評。根據測評結果確定進入面試人選，對應聘人員進行資格復審。測評、資格復審不合格的，或未按要求參加測評或資格復審的，取消面試資格。

說明：資格復審需要查驗被通知人員報名提交的相關材料（包括但不限于：身份證、學歷證、學位證、職稱證明、崗位相關資格證書等材料) 的原件，查驗后收取復印件。

（五）面試初試和復試階段

面試由獵聘網根據測評結果及資格復審結果的人員名單組織開展相關工作，初試由獵聘網安排面試官進行面試，根據初試成績，按大于等于1:3的比例進入復試，進入復試人員須接受背景調查，并由獵聘網開展背景調查工作，若發現弄虛作假者，立即取消復試資格，復試由泰佳鑫公司安排面試官進行面試。面試人員自愿放棄面試資格的，須于面試名單公布之日起3天內，提交本人簽名的書面申請。

（六）確定考察對象

根據綜合成績情況，按照與崗位招聘人數1:1的比例確定擬考察對象。

本次未被聘用的考生，但經面試考察組審議推薦的，將進入泰佳鑫公司人才儲備庫，如出現崗位人員空缺可直接進入擬聘考察環節。

（七）體檢及聘用階段

1. 體檢統一組織到指定的醫院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢標準（試行）》執行，體檢費用由報考者本人承擔。未按要求參加體檢的，不予聘用。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。體檢結果不合格的，不予聘用。

2. 獵聘網根據測評、面試及體檢結果，提出擬聘用人員名單。經泰佳鑫公司董事會審定及根據中共嵩明縣委辦公室《關于調整規范縣屬國有企業領導人員管理體制有關問題的通知》（嵩辦通〔2019〕3號）要求通過各程序后辦理錄用。

（八）任職資格審核

由泰佳鑫公司招聘領導小組對體檢合格人員進行資格審核，采取走訪詢問、面對面、背靠背等形式，重點審核錄用對象的德、能、勤、績、廉，以及適應崗位要求的綜合素質和是否具備報考崗位要求的任職資格、任職年限等。

（九）公示

經測評、面試、體檢、任職資格審核合格人員為擬聘用人員，在網站和泰佳鑫公司公示5 個工作日。

（十）擬錄用人員入職

經泰佳鑫公司董事會審定后決定正式錄用員工時即簽訂勞動合同。試用期、勞動合同期等具體規定按《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和公司相關管理實施。

       五、 紀律監督

招聘工作全程由獵聘網組織實施，在嵩明楊林經開區黨工委、紀工委及泰佳鑫公司招聘領導小組的監督下進行。在招聘工作中若發現有弄虛作假，違反政策規定的，將取消聘用資格，并視情節輕重追究有關人員責任。

       六、 重要提示

1. 公告及有關通知安排發布的官方網站為經泰佳鑫公司委托的獵聘網網站。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報名失誤，由報名人員本人自行負責。

2. 本次公開招聘不收取報名費，不指定考試輔導用書，不舉辦、不委托任何機構開展考試輔導培訓，社會上出現的假借考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與泰佳鑫公司無關，敬請廣大報名人員提高警惕，切勿上當受騙。

3. 報名人員對自己網絡報名時填寫的信息和提供的相關材料的真實性、完整性負責。如果報名填寫信息、提供材料與報名人員所持證明材料兩者不一致，報名人員將被視為違反誠信承諾，由此帶來的資格審查不通過或其他后果將由報名人員本人自行承擔。

       七、 聯系方式

咨詢電話：0871-65031021

云南泰佳鑫投資有限公司

2021年4月21日