2021年玉溪市玉溪宏達農業投資有限責任公司公開招聘工作人員公告

       玉溪宏達農業投資有限責任公司于2017年11月11日經《中共玉溪市紅塔區委辦公室關于印發<紅塔區進一步深化區屬投融資公司改革發展實施方案>的通知》（玉紅辦發〔2017〕40號）批準籌建，于2017年11月28日正式開業，自2020年10月9日正式運營。公司隸屬區國資委，為區國資公司下屬平臺公司，注冊資本1000萬元。公司主要業務包括：承擔農、林、水等項目的投資開發建設；配合相關上級部門積極爭取政策、項目、資金，加大對外招商引資、合作開發力度；建立農業投資項目管理的服務平臺，完善多元投入的投融資服務體系；圍繞農業特色優勢產業發展規劃，結合智慧農業，充分利用現代信息技術，引入戰略投資者，通過資源整合、資本運作等方式，推進地方特色優勢產業加快發展，提升我區農業及相關產業的核心競爭力。

       根據玉溪宏達農業投資有限責任公司發展需要，計劃面向社會公開招聘以下人才，誠邀有志之士加入，現將相關事項公告如下：

       一、招聘原則

（一）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；

（二）堅持民主、公平、公開、公正、競爭、擇優的原則；

（三）堅持德才兼備、以德為先的用人標準；

（四）堅持專業對口、平等自愿、協商一致的原則。

       二、招聘報名資格條件

（一）應聘人應具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，愛崗敬業，工作嚴謹、責任心強，具有良好的政治和職業素養以及團隊協作精神；

3.具有較強的溝通和表達能力；

4.符合應聘崗位所需年齡、專業技能、職稱等要求，具備與招聘崗位匹配的能力和素質；

5.全日制本科及以上學歷；國民教育大專及以上學歷；

6.需持有C1級及以上汽車駕駛證；

7.財務總監需持有注冊會計師證。

（二）有下列情形之一的人員不得報考：受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；均不得報名。

       三、招聘崗位及人數

財務總監1人，財務專員3人，人事專員1人，行政專員1人，項目專員2人，市場專員2人，商務專員1人。

詳見《玉溪宏達農業投資有限責任公司招聘人員崗位表》（附件1）

       四．招聘程序

（一）招聘信息發布

招聘公告在玉溪宏達農業投資有限責任公司企業平臺或微信企業公眾號、玉溪人才網、微信公眾號，高古樓等網絡渠道公開發布。

（二）報名

1.報名時間：2021年10月25日至2021年10月29日，上午8：30-12：00；下午14：30-18：00。

2.報名方式：報名方式采取現場報名。

（1）現場報名地址：玉溪市紅塔區氣象路22號一樓3-103（滇中國際人力資源服務產業園黨群服務中心左側）。

（2）報名所需材料：《崗位報名表》（A4紙打印，貼照片）、本人身份證、畢業證、學歷學位證書、相關專業資格證書原件及復印件各1份，簡歷1份，近期小一寸免冠證件照2張（背面注明姓名），現場驗原件收復印件。

3、準考證領取及考試時間、地點在玉溪人才網公告，報考期間考生須保持電話暢通，因個人原因未關注網絡公告或未按時領取準考證導致不能參加考試的，責任由考生本人自行承擔。

4、報考人員提供的證書、資料必須真實有效，否則，取消考試資格。

5、通過報名資格審查的報考人員，交報名考試費50元/人（現金）。

（三）報名后，報考人員應及時到報名處查看公告，了解考錄工作進程和有關事項通知，并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員不及時查詢考錄工作進程和有關事項通知、聯系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。

（四）資格審查

由招聘公司依據應聘條件，對考生填寫的《崗位申請表》進行報名資格審查。資格審查貫穿整個招聘過程，請報名人員務必按照《公告》及職位要求應聘。對在任何一個環節查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關證書弄虛作假的考生，一律取消考試或聘用資格。招聘崗位人數與通過資格審查的人數達到1:2方可開考，達不到的取消該招聘崗位或遞減招聘崗位人數，被取消招聘崗位的報考人員不可再報本次招聘的其它崗位。本次公開招聘工作人員考試不指定參考用書，不委托任何培訓機構開展考前培訓。

（五）考試

1、筆試。招聘崗位人數達到1:2方可開考，筆試成績滿分100分，合格分數線為60分，考試時間120分鐘，采取閉卷的形式進行。主要內容為綜合知識等，不指定考試復習資料。

2、面試。采取結構化面試的方式進行，面試成績滿分為100分。按招聘崗位數和考生筆試成績高分到低分排名以1：3的比例確定進入面試，達不到1：3的崗位全部進入面試，面試合格分數線為70分，低于70分不予錄用。

3、綜合成績計算。綜合成績計算方法為：筆試成績*45%+面試成績*55%。

4、考生筆試、面試時間、地點、成績及相關要求在玉溪人才網或咨詢報名處另行通知。綜合成績在面試結束后次日在玉溪人才網進行公布。

（六）確定擬招聘人員

按照考試綜合成績，經集體決策程序，擇優確定擬聘用人選。綜合成績并列的，以面試成績高者優先，再次成績并列的，進行復試。

（七）組織考察

由玉溪宏達農業投資有限責任公司公開招聘領導小組對擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，可采取走訪或查閱人事檔案等方式，全面掌握了解擬聘用人員的現實情況，并對擬聘用人員資格條件進行核查，確保考察結果全面、真實、準確。考察結束后，由考察組如實寫出書面考察報告，提出考察結果意見，并附必要的證明材料。若有不符合招聘崗位條件要求的，考察不合格。擬聘用人員考察不合格或自行放棄考察的考生，由公司研究決定是否遞補。

（八）公示

對體檢及考察合格的擬聘用人員，在玉溪人才網予以公示，公示時間為7天。

（九）備案存檔

招錄過程由玉溪宏達農業投資有限責任公司人員招聘領導小組全程進行監督并將所有痕跡材料進行備案存檔。

（十）聘用

根據公示結果，確定聘用人員，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，由玉溪宏達農業投資有限責任公司辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。

       五、薪酬及福利待遇

1.薪酬及管理

擬聘人員試用期為3個月，試用期間工資標準為2000元/月；試用期結束后符合公司崗位要求的簽訂《勞動合同》，具體薪酬按公司薪酬標準執行。聘期中，所聘用人員不得在聘用單位之外兼任其他職務、任務并領取報酬。

2.相關紀律及要求

（1）遵守回避規定。工作人員與應聘者有回避關系的，應實行回避。

（2）遵守招聘紀律，保守工作秘密，接受社會和有關部門的監督。

（3）對違反招聘紀律的應聘者依照相關規定，視情節輕重，分別給予批評教育、取消成績、不予聘用或解除聘用合同等處理。

（4）未盡事宜另行公告。

       六、紀律與監督

本次招考由玉溪宏達農業投資有限責任公司組織實施，接受紀檢監察部門和社會監督。       

本公告由玉溪宏達農業投資有限責任公司公開招聘領導小組負責解釋。

【聯系方式】

咨詢電話：0877－8881555

公司地址：云南省玉溪市紅塔區氣象路22號3F（3-103室）