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鎮雄縣人力資源服務有限責任公司招聘公告

       根據工作需要，我公司受鎮雄縣審計局委托，全權負責面向社會公開招聘輔助性崗位人員，現將有關事項公告如下：

       一、招聘原則

按照“公開、公平、公正”的原則，通過面向社會，公開報名，擇優聘用。

       二、招聘計劃和崗位

計劃招聘人員2名，限男性，具體從事辦公室文秘工作。

       三、招聘條件

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，無違法犯罪和行政處罰記錄；

（二）誠實守信，品行端正，作風正派，形象氣質佳，具有良好的社會公德和職業道德；

（三）具有良好的心理素質和能夠正常履行崗位職責的身體素質及條件；

（四）具有文秘、哲學、漢語言文學等專業大學本科及以上學歷，審計專業大專及以上學歷。

（五）年齡在35周歲以下（1987年4月21日以后出生）；

（六）熟悉計算機操作，具有一定的文字寫作及語言表達能力；

（七）中共黨員或從事辦公室文秘及其相近履職工作經歷的優先聘用；

（八）有下列情況之一的人員，不受理報名。

1.因犯罪受過刑事處罰的人員，涉黑涉惡人員，被開除中國共產黨黨籍的人員，被國家機關、事業單位開除公職或者辭退人員，吸毒人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

2.在各類考試中存在違紀違規行為且在禁考期或者記入誠信檔案期內的人員，涉嫌違紀違法正在被調查的人員；

3.與其他單位簽訂勞動合同，且未解除勞動關系的人員；

4.法律法規規定不得招錄的其他情形人員。

       四、用工方式及工作地點

（一）用工方式：輔助性崗位人員采取勞務派遣用工形式，由我公司依法與聘用人員簽訂勞動合同并建立勞動關系。

（二）工作地點：鎮雄縣審計局（鎮雄縣南臺街道辦事處南廣路277號）。

       五、招聘程序

(一)報名

1.報名時間：2022年4月25日上午8:30至2022年4月26日下午17:00止。

2.報名方式及聯系人電話。新冠肺炎疫情防控期間，為減少人員聚集，本次招聘采取網絡報名方式進行，應聘人員將報名所需資料掃描（報名表用電子版）打包發送至郵箱zxxrlzy@126.com（文件命名：姓名+文秘+鎮雄縣審計局，不以此形式命名發送的不予資格審查）。

聯系人：王老師15126655715 趙老師15987916674 周老師15900287736

3.所需材料

（1）身份證（正反面）掃描件；

（2）畢業證掃描件；

（3）戶口簿（戶主頁、個人戶口頁）掃描件；

（4）近期免冠1寸藍底電子照片；

（5）招聘輔助性崗位人員報名表（電子版），見附件；

（6）錄制一分鐘自我介紹小視頻；

（7）所有可用作證明的其他自薦材料（如獲獎證書、聘用證書、任職文件、科技成果、論文等）掃描件。

（二）資格審查

報名期限截止后，由本公司根據應聘人員所提供的報名材料進行資格審查，應聘人員所提供的全部材料必須真實，若出現弄虛作假，將取消報名資格，應聘人員通過資格審查后，其報名信息不再允許作任何修改。資格審查貫穿于招聘工作全過程，無論哪個環節發現應聘人員資格條件不符的，一律取消聘用資格。

（三）面試

根據報名情況、資格審查情況，結合崗位需要，綜合分析學歷、專業、經歷等情況，以1：2的比例，確定面試人員。面試采取結構化面試的方式進行，主要從應聘人員的舉止儀表、求職動機、語言表達、邏輯思維、應變能力等方面進行評分。面試總分100分，面試成績低于70分的不予聘用。

面試時間、地點將以短信、郵件或電話方式另行通知，未在規定的時間內參加面試視為主動放棄。

根據疫情防控工作的需要，面試人員需提供“云南健康碼”和“通信大數據行程卡”，現場測量體溫正常（≤37.3℃），考前48小時內核酸檢測結果為陰性的，方能參加面試。“云南健康碼”為紅碼或黃碼的面試人員不得進入考點。未出具核酸檢測陰性證明的面試人員，不得進入考點。

（四）體檢

根據面試成績，前2名進入體檢。由本公司安排體檢，體檢費用由應聘人員自理，執行公務員錄用體檢通用標準。如本人自動放棄體檢或體檢不合格的不予聘用。本公司將按照面試成績由高到低順序依次遞補進入體檢人員。

（五）公示

體檢合格的擬聘用人員將在鎮雄縣人力資源服務有限責任公司一樓大廳及鎮雄縣公共就業服務網（https://www.zxhrss.cn）進行公示，公示期為5個工作日。

（六）聘用

1.公示期滿無異議后，擬聘用人員按照平等自愿、協商一致的原則，依法與本公司簽訂1年的書面勞動合同，試用期為1個月。試用期滿考核合格的予以正式聘用；不合格的，不予聘用。

2.正式聘用人員服務期限不得低于2年（合同一年一簽），如未滿服務期辭職的應承擔違約責任。

       六、薪酬待遇

試用期工資為3000元/月。

試用期滿后基本工資+績效工資構成：（基本工資4000元/月，包含“養老保險、失業保險、工傷保險”單位繳費部分，住房公積金個人自愿申請并自行繳納；績效工資每月500元，年終根據用人單位考核標準進行考核后一次性發放）。

服務期滿2年以上續簽合同的，每兩年一次性增加月工資200元。聘用期間，受鎮雄縣審計局委派安排因公出差所產生的差旅費，由鎮雄縣審計局參照在職職工標準報銷。

       七、注意事項

（一）本次招聘不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班。

（二）應聘人員必須確保報名時所填信息真實準確。因未如實填寫報考信息、偽造報考信息、填寫信息有誤、信息與應聘人員所持證明材料不一致等原因，后果由應聘人員自行承擔。

（三）招聘過程中，應聘人員應隨時保持報名登記時的聯系電話暢通，若因應聘人員電話不暢而造成的后果由本人自行承擔。

（四）應聘人員必須嚴格遵守公告相關規定。因違反相關規定或個人原因造成報考失誤的，一切后果由應聘人員自行承擔。

本公告由鎮雄縣人力資源服務有限責任公司負責解釋。

鎮雄縣人力資源服務有限責任公司

2022年4月21日