雙柏縣審計局2024年公開招聘編外人員公告

       雙柏縣審計局因工作需要，經研究，決定面向社會公開招聘編外工作人員。本次招聘工作將由楚雄金泰人力資源和社會保障事務有限公司（以下簡稱“金泰公司”）負責組織實施，具體事項公告如下：

       一、招聘原則

本次招聘堅持按需設崗、按崗招聘，堅持德才兼備、以德為先，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取面試的方式，網上報名，統一考試，擇優聘用。

       二、招聘計劃

本次計劃招聘3人，具體招聘崗位、人數和相關要求詳見《招聘崗位信息表》（附件1）。

       三、招聘條件

（一）招聘的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法、法律；

3.具有良好的政治素質和道德品行，無違法、違紀等不良記錄；

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

5.年齡18至35周歲（1989年10月1日至2006年10月1日期間出生，有關年齡條件均以此類推），具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準；

6.具有崗位所需的國家承認的學歷、學位，并取得相應證書，且在（學信網）查詢到學籍信息；

7.具備招聘崗位所需的職業資格、專業技術資格及其他報名條件；

8.招聘崗位有專業要求的，參考教育部2024年頒布的普通高等學校本科專業目錄（附件2），并結合崗位職責進行審核。應聘人員專業未列入參考目錄的，可根據相適性和相近性（應聘人員專業與崗位相適性，應聘人員專業與公告發布專業相近性）的原則予以審查。

（二）不符合報名的情形

1.被開除中國共產黨黨籍的；

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的；

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

5.現役軍人、未畢業的普通高校在讀人員不能報考，在普通高校脫產在讀的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

       四、報名程序

（一）報名

本次招聘采取網上報名方式，按照以下程序進行：

1.報名時間：2024年10月10日—10月16日（18:00），逾期不再受理。

2.提交報名申請：登錄楚雄金泰人力資源有限公司公眾號→報名通道→考生注冊→設置密碼→登錄系統→填報職位→報考信息→上傳照片、相關資料→資格審查，應聘者只能選擇一個崗位報名。

應聘者應當確保提交的報名信息真實、準確、完整、清晰（圖片材料）。如因提交虛假材料或填報信息錯誤、模糊導致無法通過資格審查等問題的，后果自負。

3.資格初審（2024年10月17日12:00前）

請應聘者及時進入報名系統查看。

4.報名信息修改（2024年10月17日18:00前）

在此期間未通過資格審查的，可以修改報名信息或改報其他崗位，逾期未修改者視為放棄應聘資格。已通過資格審查的不能再修改報名信息。

5.資格審查答疑（2024年10月17日18:00前）

對資格審查有疑問的，請于此期間內致電金泰公司反饋，逾期不再受理。

6.資格審查貫穿于招聘工作全過程，在招聘各環節發現應聘人員不符合招聘資格條件的，招聘單位均可以取消其招聘資格或者聘用資格。

（二）招聘計劃裁減

無人報考的崗位或資格審查通過人數與招聘人數未達到3:1的崗位，招聘單位將根據資格初審通過人數予以裁減或取消，對被取消崗位的應聘人員，允許改報其他崗位。

       五、面試

1.面試形式：采用半結構化面試的方式（滿分100分，時間15分鐘），成績四舍五入保留兩位小數，成績由高至低排列并在楚雄金泰人力資源有限公司公眾號上公布。

2.時間地點：面試時間及地點審核結束后確定。

       六、資格復審

面試結束后，按照各崗位招聘人數和面試成績排名，等額確定進入資格復審人員。再次查驗入選人員所提交報名信息是否真實準確，是否滿足應聘崗位工作經驗、職業資格、專業技術資格等要求，資格復審不合格的，不進入體檢和考察環節。

       七、體檢和考察

如出現面試成績相同情況，由招聘單位認真核實是否存在“同等條件下優先聘用”的情形，詳見崗位信息表，具有“同等條件下 優先聘用”情形的人員優先確定為參加體檢和考察的人選。

體檢由金泰公司組織實施，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢所產生的費用由應聘者個人承擔。

考察由招聘單位及金泰公司共同組織實施，考察應聘人是否有失信及違法犯罪記錄。

       八、確定擬聘用人員及公示

根據面試成績、體檢結果和考察情況等擇優確定擬聘用人員，擬聘用人員情況在楚雄金泰人力資源有限公司微信公眾號進行公示，公示期為5天，同時公布監督電話，接受社會監督。

       九、聘用

擬聘用人員經公示無異議的，根據《勞動法》《勞動合同法》及雙柏縣審計局相關規定，與金泰公司簽訂勞務派遣合同，按照勞動合同簽訂年限界定試用期。薪資待遇按照雙柏縣審計局相關薪酬管理制度執行。

       十、遞補

應聘人員在考察、體檢等環節有不合格、逾期未參加、提交書面申請放棄的崗位，可按照該崗位面試成績從高分到低分的順序依次遞補。遞補2次后仍未招聘到適合人選的崗位不再遞補。

       十一、注意事項

（一）應聘者需確保聯系方式填寫準確，通信工具暢通。在各招聘環節中，將及時通知進入下一環節的應聘者。如聯系不上應聘者或者應聘者未在規定時間內確認的，則視為應聘者自動放棄資格。

（二）擬聘用人員未在規定時間內報到的，視為放棄聘用資格。

（三）此次公開招聘考試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托或授權任何機構開設招聘輔導培訓班。

（四）招聘單位有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

（五）應聘人員在報名、考試、面試、考察等過程中，有違反招聘紀律、弄虛作假、惡意干擾招聘工作等行為的，一經查實，取消其應聘資格。

（六）本公告未盡事宜，由金泰公司、雙柏縣審計局負責解釋。

聯系方式：0878-3017883、3369213（金泰公司）

監督電話：0878-7712425

楚雄金泰人力資源和社會保障事務有限公司

2024年10月9日