玉溪市澄江縣教育體育系統(tǒng)2020年提前招聘教師通告

為加強我縣教師隊伍建設，優(yōu)化教師隊伍結構，經(jīng)研究，決定提前招聘2020年度教師25人，現(xiàn)將招聘相關事宜通告如下：

一、招聘對象

（一）全日制師范類普通高等院校2020年應屆師范本科及以上畢業(yè)生。

（二）2020年應屆畢業(yè)免費師范生。

二、招聘崗位

注：暫未取得教師資格證的應聘人員可提供相關證明，但聘用時必須取得相應的教師資格證。

三、招聘條件

（一）堅持黨的路線、方針、政策，遵紀守法，具有為教育事業(yè)獻身的精神；

（二）能獨立承擔一門專業(yè)基礎課，具有教育教學工作應具備的其它能力；

（三）全日制師范院校本科學歷，并取得相應崗位的教師資格證書；（澄江縣職業(yè)高級中學招聘崗位學歷條件可放寬為全日制普通高校本科學歷，教師資格證書暫不作硬性要求，但聘用到相應崗位3年內(nèi)必須取得相應崗位的教師資格證書）

（四）取得普通話國家二級乙等以上證書（報考語文科目及幼兒教師的普通話等級必須在二級甲等及以上，澄江縣職業(yè)高級中學招聘崗位普通話等級證書暫不作硬性要求，但聘用到相應崗位3年內(nèi)必須取得二級乙等及以上普通話證書）；

（五）所學專業(yè)與應聘學科專業(yè)相符；

（六）畢業(yè)時須取得與招聘崗位對應的畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話證書，否則不予聘用。

2020年免費師范生經(jīng)資格審查后即簽訂就業(yè)協(xié)議，體檢、考察合格者，直接辦理聘用。（若有多名免費師范生應聘同一崗位，則按招聘通告考核確定擬聘人員。若所招聘崗位已有免費師范生應聘并且資格審查合格，則該崗位不再接受其他非免費師范生報名。）

四、招聘辦法

由澄江縣人力資源和社會保障局、澄江教育體育局和招聘學校抽調(diào)人員成立招聘工作組，在縣人大、政協(xié)、紀委監(jiān)委、保密等部門的全程監(jiān)督下到云南師范大學現(xiàn)場招聘。

五、招聘程序

（一）報名。

采取現(xiàn)場招聘報名方式，每個應聘人員限報1個崗位。

1.報名時間：2019年12月26日9:00—12:00；

2.報名地點：云南師范大學呈貢校區(qū)大學生活動中心101大廳。

3.報名聯(lián)系人：

澄江縣第一中學，李老師（13508898796）

澄江縣職業(yè)高級中學，蔡老師（13987717319）

澄江縣鳳山小學，羅老師（13577775184）

澄江縣機關幼兒園，奚老師（18108777192）

4.報名所需材料：《玉溪市澄江縣教育體育系統(tǒng)2020年提前招聘教師報名表》、個人簡歷、《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（需蓋有畢業(yè)院校公章、注明專業(yè)，專業(yè)要與取得的畢業(yè)證書專業(yè)相一致）、大學所學課程成績表或學籍學分登記表（需蓋有畢業(yè)院校公章）、相關獲獎證書、普通話等級證書、身份證等相關證件，其它材料自行酌情添加，交復印件查驗原件。報考人員需真實、準確、完整地填寫報名表，因個人提供的材料虛假和不完整造成的后果由應聘人員承擔責任。

（二）資格審查。

1.報名資格審查時間為2019年12月26日13:00—15:00；

2.地點：云南師范大學呈貢校區(qū)大學生活動中心101大廳；

請考生自行準備好相關資料進行現(xiàn)場審查。考官組根據(jù)應聘人員提交的材料進行資格審查評分，經(jīng)資格審查評分由高到低按招聘崗位數(shù)1:3的比例進入專業(yè)技能測試，招聘崗位數(shù)與資格審查評分通過人數(shù)達不到1:3比例的崗位，報名資格合格應聘人員全部進入專業(yè)技能測試。

資格審查貫穿整個招聘過程，對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合通告要求或弄虛作假的考生，一律取消測試或聘用資格。

（三）專業(yè)技能測試。

1.專業(yè)技能測試方式及要求：分崗位進行專業(yè)技能測試，測試內(nèi)容為模擬課堂教學測試及教育教學工作應具備的其它能力，按百分制進行評分，設定最低合格分數(shù)為70分，低于70分不簽訂就業(yè)協(xié)議。

2.專業(yè)技能測試時間、地點：資格審查評分后另行通知。

3.專業(yè)技能測試結束后對擬聘人員提交的材料原件進行審核，符合條件方能簽訂就業(yè)協(xié)議。

若應聘人員專業(yè)技能測試成績出現(xiàn)并列的情況，則采取加試的方式來確定擬聘用人員。

（四）確定擬聘用人員。根據(jù)應聘人員專業(yè)技能測試成績從高到低確定擬聘用人員。應聘報名至簽訂就業(yè)協(xié)議前如出現(xiàn)自動放棄或不符合條件的情況，根據(jù)應聘人數(shù)和成績依次遞補。

（五）簽訂就業(yè)協(xié)議。擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議，簽訂就業(yè)協(xié)議前任意招聘環(huán)節(jié)中，若出現(xiàn)應聘人員資格不符或自動放棄，可按相應考核環(huán)節(jié)的考核成績依次遞補，就業(yè)協(xié)議簽訂后不再進行遞補。

簽訂就業(yè)協(xié)議違約者，必須繳納用人單位5萬元違約金，方可解除就業(yè)協(xié)議。

六、招聘后續(xù)工作

（一）報到及資格復審。

已簽訂就業(yè)協(xié)議的應聘考生畢業(yè)后，必須在規(guī)定時間內(nèi)報到，查驗與報考崗位要求相關的所有證書原件進行資格復審，收復印件1份。資格復審不合格或未能提交相關證書進行資格復審的，則協(xié)議視為無效，用人單位解除就業(yè)協(xié)議，不再遞補。

（二）體檢。

擬聘用人員接到通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，由澄江縣教育體育局統(tǒng)一組織擬聘用人員體檢，體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。首次體檢不合格可在規(guī)定時間內(nèi)進行復檢，復檢不合格，在5個工作日內(nèi)由考生提出書面申請，可到上一級醫(yī)療機構進行一次復檢，復檢結果為最終體檢結論，體檢費由考生自理。放棄體檢或體檢不合格的不再遞補。

（三）考察。

由招聘單位主管部門對擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實情況，并對擬聘用人員資格條件進行復查。若有玉人社發(fā)〔2012〕54號文件規(guī)定的10種情形之一的，或不符合本通告要求的，可確定為考察不合格，考察不合格的不再遞補。

（四）公示。

對體檢及考察合格的擬聘用人員在“玉溪人才網(wǎng)”進行公示，公示期為7個工作日。

（五）聘用。

1.擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，則不予聘用。擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，逾期不報到者，取消其聘用資格。

2.澄江縣職業(yè)高級中學擬聘用人員暫未取得教師資格證、普通話證書的，聘用后必須在3年內(nèi)取得任教學段相應教師資格證和二級乙等及以上普通話等級證，否則，3年聘用期滿后聘用單位予以解聘。

3.聘用人員實行聘任制管理，簽訂聘用合同。若擬聘用人員不服從學校工作安排的，則視為自動放棄。一經(jīng)聘用，在澄江縣教育體育系統(tǒng)學校的服務期至少5年，服務期內(nèi)不得以任何理由違約。聘用期間的工資及福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

七、紀律要求

（一）應聘人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確，誠信考試。應聘人員隱瞞或提供虛假信息及材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其報考或聘用資格，所造成的后果由應聘人員本人承擔。

（二）報名審查合格后，需保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因應聘人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由應聘人員本人負責。

（三）在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員（包括體檢、考察不合格等），招聘工作主管部門可隨時中止或取消其參考資格和聘用資格。

（四）招聘工作由縣人大、政協(xié)、紀檢監(jiān)察、保密等部門全程監(jiān)督。

（五）招聘工作人員在招聘過程中，涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

本通告由澄江縣人力資源和社會保障局、澄江縣教育體育局負責解釋，未盡事宜另行通知。

八、報名咨詢、監(jiān)督電話

（一）報名咨詢電話

澄江縣教育體育局：0877-6917366

澄江縣人力資源和社會保障局：0877-6917238

（二）紀律監(jiān)督電話

澄江縣紀委監(jiān)委駐澄江縣教育體育局紀檢監(jiān)察組：0877－6682556

澄江縣人力資源和社會保障局

澄江縣教育體育局

2019年12月13日

注：相關附件請在原網(wǎng)下載

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