安寧市教育體育局2020年秋季招聘臨聘教師公告

報名地址：

為認真貫徹落實《安寧市委 安寧市人民政府關于印發〈安寧市深化新時代中小學教師隊伍建設改革實施方案〉的通知》（安通〔2019〕7號）精神，根據《安寧市教育體育局中小學臨聘教師招聘管理辦法》相關要求，現將安寧市教育體育局2020年秋季招聘臨聘教師有關事項公告如下：

一、招聘崗位計劃

招聘崗位計劃詳見《安寧市教育體育局2020年秋季招聘臨聘教師崗位計劃表》（附件1）。

二、應聘人員資格條件

（一）基本條件。

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具備招聘崗位所需的專業或任職資格、職業(執業)資格及技能要求；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.具備崗位所需要的其他條件。

受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查和受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，均不得參加應聘。

（二）除上述基本條件外，還應具備以下條件：

1.取得普通招生計劃全日制國民教育本科及以上學歷；

2.原則上應具有相應教師資格證，暫未取得教師資格證的考生須承諾在被聘用后1年內取得與報考崗位相應的教師資格證，如不能在規定時限內提交教師資格證的，由用人單位取消聘用資格；

3.語文學科教師普通話達到二級甲等及以上，其他學科教師普通話達到二級乙等及以上；

4.年齡在35周歲及以下（即1985年1月1日及以后出生）；

5.參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》體檢合格。

三、招聘范圍、對象

面向社會公開招聘符合上述條件的人員。

四、報名及資格審查

（一）報名方式及資格初審。

1.報名方式：采用網絡報名方式進行，考生在規定時間內登錄云南考試招聘網（），填寫并提交報名信息。

2.報名時間：2020年7月31日上午9：00至8月9日下午17：00。逾期不再受理。

3.資格初審：報名資格初審采用計算機與人工審核相結合的方式進行，報名信息提交成功即為通過資格初審。特殊情況可通過人工審核方式進行。

4.報名注意事項。

（1）考生對自己提供的報名信息和材料真實性負責。提交的報名材料應當真實、準確，提供虛假信息或不符合報考條件的，一經查實，取消考試資格。

（2）報考人員每人限報1個崗位。

（3）通過報名資格初審的人員，其報名信息不能再修改，請報考人員在提交審核前認真檢查報名信息。

（4）通過報名資格審查的方能參加筆試，筆試人員名單在云南考試招聘網統一發布。

（5）打印準考證。通過資格初審報考人員于2020年8月12日至8月13日自行登錄云南考試招聘網（）下載打印準考證（進入網站后點擊最新考試→左側導航欄上點擊下載準考證）。考生憑本人有效身份證和《準考證》參加考試（筆試和面試）。

（二）報名需上傳的材料。

1.《安寧市教育體育局2020年秋季招聘臨聘教師報名表》電子和紙質掃描件（本人簽名）各1份（附件2）。

2.身份證、畢業證書和普通話等級證掃描件（原件掃描）各1份。

3.教師資格證掃描件（原件掃描）1份。暫未取得相應教師資格證的考生須簽訂《安寧市教育體育局2020年秋季招聘臨聘教師考生誠信報考承諾書》（附件3）。

4.近期彩色標準1寸半身免冠正面證件照1張（JPG格式，藍色底板）。

5.崗位所需的其他相關證明材料掃描件（原件掃描）1份。

五、考試

考試包括筆試和面試。筆試成績按40%計入考試綜合成績，面試成績按60%計入考試綜合成績。考試綜合成績合格分數線為70分。碩士及以上研究生、雙一流大學或教育部直屬師范院校畢業生經資格審查合格后可直接進入面試，面試成績即為考試綜合成績。

（一）筆試。

1.開考比例。報名人數應達到招聘崗位計劃人數的1:2比例，達不到1:2比例的消減或取消招聘計劃人數。

2.考試內容和方式。筆試內容為教育理論基礎知識，滿分100分；筆試方式為閉卷。

3.筆試時間和地點詳見《準考證》。

（二）面試。

1.面試人選確定。根據筆試成績按1:2比例確定面試人選。進入面試人選自愿放棄，導致參加面試人選（含免筆試的考生）達不到1:2比例的，產生的空缺從本崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補。因特殊情況達不到1:2比例的可照常進行面試。

2.進入面試人選名單及面試時間、地點在云南考試招聘網統一發布。

3.進入面試人員由安寧市教育體育局組織進行現場資格復審，資格復審合格的方可參加面試。

4.面試方式：面試采取說課的方式進行。

六、考試成績公示

考試綜合成績公示5個工作日。如果出現綜合成績并列的情況，以面試成績分高的進入下一階段。

七、考察和體檢

（一）經公示無異議的，依據考試綜合成績，在合格分數線以上從高分到低分按招聘崗位計劃人數1 ：1的比例確定參加考察和體檢人選。

（二）考察和體檢由安寧市教體局統一組織實施；體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

（三）在考察或體檢中不合格的人員，取消其擬聘用資格，因此產生的空缺從本崗位在合格分數線以上的應聘人員中從高分到低分依次遞補。

八、選崗

考察體檢合格的考生，根據考試綜合成績排名按招聘崗位計劃人數1 ：1的比例進行選崗，確定聘用學校。選崗后放棄崗位的，從本崗位在合格分數線以上的應聘人員中從高分到低分依次遞補。

九、臨聘教師的管理、考核及待遇

（一）擬聘人員公示5個工作日。

（二）本次招聘的教師為安寧市事業單位編制外臨時聘用教師，實行合同制管理，合同期限一般不超過3年。

（三）招聘單位加強對臨聘教師的管理和考核，考核結果作為發放工資、續聘或辭退的依據。

(四)市教育體育局根據各公辦學校招聘的臨聘教師人數，按照每人每月7000元的經費下撥學校，用于支付聘用人員工資和“五險一金”中的個人承擔部分，工資包括基本工資和績效工資，由學校考核發放。

十、招聘紀律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。招聘單位的主管部門、紀檢監察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。　　　　　　　

（二）招聘人員實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘與聘用單位負責人有直接上下級關系的崗位。聘用單位負責人和招聘工作人員在辦理招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

（三）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，已受聘人員解除勞動合同，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；

2.在考試、考察和體檢過程中作弊的；

3.其他違反招聘有關規定的行為。

十一、其他事項

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考察、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補：

1.擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面放棄聲明）；

2.公示期滿后3個工作日，聯系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《安寧市教育體育局中小學臨聘教師招聘管理辦法》相關規定執行。

（三）本公告由安寧市教育體育局負責解釋。

十二、監督電話

安寧市紀委監委駐市教育體育局紀檢監察組0871—68683281

十三、報名咨詢電話

安寧市教育體育局：0871-68683032

 

安寧市教育體育局

2020年7月24日

相關附件請在原網下載：

安寧市人民政府