為加強普洱市直屬學校教師隊伍建設，改善教師隊伍結構，根據中華人民共和國人事部第6號令《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發〔2016〕182號）等有關規定，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，經研究同意，2019年普洱市教育局直屬學校普洱市第一中學公開招聘教師9名，其中，高中教師5名，初中教師4名。現將招聘的有關事項公告如下：

一、學校概況

普洱市第一中學位于素有“中國茶城”之稱的云南省普洱市，是普洱市唯一一所云南省一級二等高（完）中，是普洱市基礎教育領域的龍頭學校。2017年11月被中央文明委授予第一屆“全國文明校園”稱號，是云南省7所中學、普洱市唯一獲此殊榮的學校。

學校占地260畝，辦學條件達到全省先進水平，校園環境優美、設施齊全、功能完備、技術先進。現有教職工238人，其中，專職教師202人。專職教師中有特級教師2人、正高級教師4人、高級教師101人、碩士研究生（含在讀）30人。擁有國務院特殊津貼獲得者，全國五一勞動獎章獲得者，全國模范教師、優秀教師；云南省功勛教師、勞動模范、先進教育工作者、省政府特殊津貼獲得者；普洱市政府特殊津貼獲得者、普洱市有突出貢獻專業技術人才和省市級骨干教師、名師工作室負責人、優秀教師、優秀班主任、優秀教育工作者等一大批業績突出、責任心強、教學水平高，具有奉獻精神的優秀教師。

學校著力培養學生自我管理、自我提高、自我發展能力，逐步形成了“以建設精神文明引領系列化、層次化的德育工作，以培養自主、合作、探究學習打造高效課堂，以培養體藝技均有所長促進學生全面發展”的辦學特色，受到了社會各界的認可，充分彰顯了學校“追求卓越、彰顯優秀”的辦學理念、“普洱最優、省內一流、全國有名”的辦學目標、“品德至尚、品行至優、品位至高”的育人目標以及“讓每個學生都得到發展”的發展目標，是普洱市首屈一指的優質示范性學校。

二、招聘對象和條件

（一）招聘對象

1.近三年全日制應屆畢業的碩士及以上研究生。

2.近三年全日制應屆畢業的免費師范生。

3.以下25所大學近三年全日制應屆畢業的師范類本科生：

北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、南京師范大學、首都師范大學、湖南師范大學、華南師范大學、河北師范大學、福建師范大學、山東師范大學、上海師范大學、天津師范大學、安徽師范大學、浙江師范大學、山西師范大學、四川師范大學、廣西師范大學、江西師范大學、重慶師范大學、云南師范大學、哈爾濱師范大學、西南大學、云南大學。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有崗位所需的專業或技能條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.崗位所需要的其他條件；

7.具有相應的教師資格證書。

（三）戶籍要求不限。

（四）不符合報名條件的情況

1.普通高校全日制在讀碩士研究生、本科生；

2.普通高校畢業的非全日制畢業生；

3.普通高校畢業的非應屆畢業生；

4.2019年3月14日前已被普洱市組織、人社部門批準錄用的公務員（含參照公務員法管理事業單位工作人員），事業單位聘用的管理人員、專業技術人員（無論是否辦理辭職手續）；

5.法律規定不符合報名人員。

三、招聘崗位

（一）高中

語文1人（漢語言文學相近及相關專業）；

英語2人（英語相近及相關專業）；

地理2人（地理科學相近及相關專業）；

（二）初中

語文1人（漢語言文學相近及相關專業,）；

英語1人（英語相近及相關專業）；

地理1人（地理科學相近及相關專業）；

美術1人（美術相近及相關專業）

四、報名方式及審核

（一）招聘采取現場和網絡報名的方式進行

1.網絡報名

（1）請報考人員將相關信息及簡歷投到普洱市第一中學的報名郵箱，經學校初審后按招聘方式和程序另行通知相關人員參加應聘。網絡報名不進行相關證書、證件等原件的審核，報考人員需真實、準確、完整地填寫個人信息，提供相關簡歷。因個人填寫的信息、提供的簡歷有誤和不完整造成的后果由報考人員承擔責任。對于弄虛作假行為，一經查實，即終止或取消其考試聘用資格，并按照考試違紀違規行為處理辦法的有關規定予以處理。

（2）報名郵箱為：普洱市第一中學（pesdyzx@126.com）,網絡報名截止時間為2019年3月12日。

（3）通過網絡報名的應聘者，經學校初審后，由學校通知相關應聘者于2019年3月14日上午9:00參加在云南師范大學呈貢校區西區田徑場舉行的招聘會，按招聘程序進入專業技術筆試、面試和試講。

2.現場報名

（1）時間及地點：2019年3月14日（周四）上午9：00，云南師范大學呈貢校區西區田徑場。

（2）由學校安排專人收取應聘人員的推薦材料、本人簡歷及相關信息。

（3）專家考核小組根據報名人員的推薦材料進行資格審核，經資格審核合格人員進入專業技術筆試、面試和試講。

（二）審核方式采用人工審核的方式進行

2017年、2018年畢業生必須按崗位要求提供相應證書、證件原件到用人單位進行審核。審核先由用人單位初審，普洱市教育局復審。

2019年畢業生持學校開具證明材料參加面試和試講，待正式畢業后，必須按崗位要求提供相應證書、證件原件到用人單位進行審核，如畢業后應聘者不能提供相關證書原件的，用人單位有權解除協議。審核先由用人單位初審，普洱市教育局復審。

（三）資格審核解釋權：由普洱市教育局負責解釋。

五、公開招聘的方法和程序

（一）招聘方式：公開招聘采取專業技術筆試、面試和試講為主的方法進行。

（二）時間和地點：2019年3月14日（周四）上午9：00，云南師范大學呈貢校區西區田徑場。

（三）招聘程序：經資格審核合格人員先進行專業技術筆試（30分鐘），筆試合格后進入面試及試講（15分鐘）；專業技術筆試、面試和試講內容由專家考核小組指定。

（四）面試及試講結束后，由專家考核小組確定人選，簽訂三方協議（含補充協議）。

六、考核和體檢

簽訂三方協議（含補充協議）人員畢業后，等額確定進入考核和體檢的人選，考核、體檢時間另行通知。

（一）考核

報考人員提供畢業證、教師資格證、學位證、普通話等級證書等證件原件再次進行復審，由用人單位及市教育局負責審核報考人員相關證件及學籍檔案，并對其思想政治表現、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、學習教育等方面進行考核，無異議后進入體檢。

（二）體檢

按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發〔2010〕82號）等有關規定執行；由用人單位組織到普洱市人民醫院進行體檢，體檢費用由個人支付。

七、公示和聘用

（一）根據考核和體檢結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在“普洱市人民政府網”進行公示；公示期為7個工作日。

（二）公示期滿后，沒有反映問題和反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用；為保護考生權益，反映問題必須實名反映。

八、其他事項

（一）應屆畢業生指2017年、2018年、2019年畢業生。

（二）聯系電話

普洱市教育局：0879—2123085

普洱市第一中學：0879—2122932

高老師：18187925006

（三）查詢網站

普洱市人民政府網（http://www.pes.gov.cn）

普洱市第一中學網（http://www.pesdyzx.com）

（四）其他要求

1.應聘人員所學專業必須與所應聘的崗位相符，提供的材料必須真實有效，如有弄虛作假，一經查實，將從嚴處理直至追究造假者的法律責任。

2.三方協議（含補充協議）一旦簽訂，即具有法律效力，雙方有權依法維護自身的合法權益。

3.聘用人員上崗后，享受在職在編教師待遇。

4.應聘人員應保障通訊工具通暢，以便招聘單位與其聯系招聘事項；因應聘者個人原因無法與其聯系，造成的后果由應聘者自行負責。

5.有下列情形的，視為自動放棄：

(1)應聘人員自愿放棄面試、試講或簽訂三方協議的（提交本人親筆簽名的書面情況說明或不少于2名招聘工作人員簽名的情況記錄）。

(2)公示期7個工作日滿后，聯系不上應聘人員本人的。

九、組織紀律

（一）對違反考試紀律的相關人員按中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。

（二）在招聘過程中如發現不符合條件的人員，普洱市教育局可隨時終止或取消其參考資格和聘用資格。

 

普洱市教育局

2019年2月28日